HEBAMMEN AUF DEM WEG -
VIELFÄLTIG, KLUG, POLITISCH

Nach erfolgreicher Premiere geht der Deutsche Hebammenpreis 2025 in die nächste Runde.

Gemeinsam mit dem Kooperationspartner dm-drogerie markt wird der Verdienst und Stellenwert von Hebammen erneut ins Rampenlicht gerückt.
Wir freuen und auf Ihre Bewerbungen!

Wir Hebammen sind da, wenn wir gebraucht werden, wir sind da, wenn es darum geht, uns für Frauen und Familien stark zu machen. Wir verstehen uns als Teil unserer vielfältigen Gesellschaft, die wir aktiv, respektvoll und wertschätzend mitgestalten.

Der 18. Deutsche Hebammenkongress 2025 wird ein wichtiger Ort für Austausch und Innovation sein. Lasst uns gemeinsam den weiteren Weg für unsere Arbeit und unser Leben als Hebammen gestalten.

Dieser Kongress ist als hybrider Kongress konzipiert. Alle Veranstaltungen werden live gestreamt und Sie können über eine Abstimmungsplattform auch online aktiv teilnehmen.

Seien Sie dabei. Der Ticket-Verkauf ist gestartet.

Ihr Beitrag auf dem Kongress!

Call for Abstracts ist geschlossen!

Wir sind nun dabei, die vielen Beiträge zu bewerten. Soviel sei bereits verraten: Es haben uns über 100 Einreichungen erreicht und wir danken allen sehr für die Beteiligung!

Leider können wir nicht alle Abstracts annehmen, aber eines ist sicher: Wir werden ein spannendes und vielfältiges Programm daraus erstellen.

Bis Mitte Januar werden wir das  Programm fertig stellen – Sie dürfen gespannt sein. Über diese Website und unsere Social-Media Kanäle informieren wir Sie dazu.

Handlungsfeld “Hebammenarbeit in der Praxis”

Lernen aus Beispielen Guter Praxis | Digitalisierung in der Hebammenpraxis | Aktuelle Entwicklungen zu Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett |aktuelle Entwicklung beim Hebammenkreißsaal |Transfer beruflicher Erfahrung | Pathologie in Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett | Stillen | Selbstfürsorge |Klimawandel, Hitze - wie schützen wir Mutter, gebärende Person und Kind? |nachhaltiges arbeiten | Praxisanleitung

Handlungsfeld “Hebammen in der Gesellschaft”

Feminismus | Frauengesundheit | Gesundheit gebärender Personen |Berufspolitisches Handeln des DHV | gesellschaftliche Diversität und der Impact auf die Hebammenarbeit | Rassismus und Diskrimierung |Hebammenarbeit im Nationalsozialismus | Hebammen in den Frühen Hilfen | Auseinandersetzung mit internationalen Beispielen Guter Praxis | Klimawandel | Identität und Zugehörigkeit | Krankenhausstrukturreform | Historie des Hebammenberufes | soziale Gerechtigkeit

Handlungsfeld “Möglichkeiten und Chancen in der Hebammenarbeit”

Neue Modelle der Hebammenarbeit | Advanced Practice Midwifery | Entwicklung in der Hebammenwissenschaft | Blick in die Zukunft | Familie 4.0 | Autonomie im Hebammenalltag | Herausforderungen der Akademisierung | Regulierung|demografische Entwicklung | perspektivische Entwicklung des Berufsstandes | Lehren und Lernen

Handlungsfeld “Interprofessionalität in der Hebammenarbeit”

Zusammenarbeit im Kreißsaal | Zusammenarbeit in der Schwangerschaft | Austausch mit Selbsthilfegruppen | Lernen aus den beruflichen Logiken anderer Fachkräfte | Teamarbeit | Lehren und Lernen in den Gesundheitsfachberufen | Gesundheitsvorsorge und Prävention | Public Health | Hebammen im Rettungsdienst

Impressionen vom Hebammen­kongress 2023

Ausblick auf den Deutschen Hebammenkongress 2025

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Alles Teamarbeit!

Das sind wir – das Organisationsteam.

Foto: Aus dem DHV-Kommunikationsteam arbeiten die Kolleg*innen Franziska Laskowski (Digitale Kommunikation. 1. v.l.), Christian Gaca (Sponsoring/Kommunikation, 2. v.l.) und Karen Kunze (Interne Kommunikation, 1. v.r), daran, den Kongress in der Öffentlichkeit und gegenüber Partner*innen zu präsentieren.    

Jörg Scharmann (2. v.r.) ist  Markenbotschafter für das Hebammenforum und für den Hebammenkongress auch  Ansprechpartner für die Aussteller. Ulrike von Haldenwang (2. v.l.) leitet die Kongressorganisation und hat als studierte Hebamme und Vertreterin des DHV im NZFH auch die Programmverantwortung übernommen.

Alles Teamarbeit!

Das sind wir – das Organisationsteam.

Foto: Aus dem DHV-Kommunikationsteam arbeiten die Kolleg*innen Franziska Laskowski (Digitale Kommunikation. 1. v.l.), Christian Gaca (Sponsoring/Kommunikation, 2. v.l.) und Karen Kunze (Interne Kommunikation, 1. v.r), daran, den Kongress in der Öffentlichkeit und gegenüber Partner*innen zu präsentieren.

Jörg Scharmann (2. v.r.) ist Markenbotschafter für das Hebammenforum und für den Hebammenkongress auch Ansprechpartner für die Aussteller. Ulrike von Haldenwang (2. v.l.) leitet die Kongressorganisation und hat als studierte Hebamme und Vertreterin des DHV im NZFH auch die Programmverantwortung übernommen.